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JOB DESCRIPTION

  • 営業職(2025)
  • フロア職(2025)
採用職種 営業職
採用予定人数 18名
応募資格
  • 2025年3月卒業見込者
  • 普通自動車運転免許(2025年4月入社時点でMT免許を所持していること)
提出書類
  • 履歴書(学校指定・自筆・写真貼付)
  • 卒業見込証明書
  • 成績証明書
  • 健康診断書
選考方法
  • 作文・面談
  • 一次面接(集団面接)
  • 最終面接(個人)
初任給
  • 四大卒 :214,400円
  • 短大・専門卒:200,300円
諸手当
  • 通勤手当(非課税限度額15万円を限度に支給)
  • 時間外手当(実残業手当)
  • 役職手当
  • 子供手当
報奨金 車両販売、獲得利益、割賦販売、任意保険、サービス入庫など
勤務地 埼玉県内 弊社33店舗 ※自宅からの通勤時間を考慮します。
通勤 車・公共交通機関・自転車可(バイク不可)
営業時間 10:00~19:00
勤務時間 ①9:45~18:15
②11:00~19:30 (所定労働時間 7時間30分)
※一部店舗を除く
休日・休暇
  • 年間休日118日 (月曜日定休日、年末年始、GW、夏季休暇、その他会社が定めた日 )
  • 年次有給休暇 (入社半年後規定による10日間支給)
  • 慶弔休暇、特別休暇(配偶者出産休暇、産前産後休暇、生理休暇など)
昇給 年1回(4月)
賞与(ボーナス) 年2回(7月・12月)
※会社業績により3月期末賞与あり
保険 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労働災害保険、労働災害付加給付補償
待遇、福利厚生、
社内制度
  • 各種社会保険完備
  • 退職金制度(勤続3年以上)
  • 若年者住宅補助制度
  • 業務用携帯電話貸与制度
  • 産前・産後休業制度
  • 育児短時間勤務制度(当社特別制度適用可能)
  • 育児・介護休業制度
  • 住宅資金融資制度
  • 業務災害附加金制度
  • 定年退職者再雇用制度
  • 社員自家用車制度
  • グループ社員割引制度
  • 定期健康診断
  • 社員旅行
  • 永年勤続者旅行贈呈制度(20年)
  • クラブ活動(サッカー・野球・バスケットボール・ゴルフ・海釣り・トレッキング・サーキット)
  • 労働組合(全トヨタ労連加盟)など
採用職種 フロア職
採用予定人数 5名
応募資格
  • 2025年3月卒業見込者
  • 普通自動車運転免許(2025年4月入社時点でAT免許又はMT免許を所持していること)
提出書類
  • 履歴書(学校指定・自筆・写真貼付)
  • 卒業見込証明書
  • 成績証明書
  • 健康診断書
選考方法
  • 作文・面談
  • 一次面接(集団面接)
  • 最終面接(個人)
初任給
  • 四大卒 :214,400円
  • 短大・専門卒:200,300円
諸手当
  • 通勤手当(非課税限度額15万円を限度に支給)
  • 時間外手当(実残業手当)
  • 役職手当
  • 子供手当
報奨金 紹介獲得(車両、点検、保険、携帯など)
勤務地 埼玉県内 弊社33店舗 ※自宅からの通勤時間を考慮します。
通勤 車・公共交通機関・自転車可(バイク不可)
営業時間 10:00~19:00
勤務時間 ①9:45~18:15
②11:00~19:30 (所定労働時間 7時間30分)
※一部店舗を除く
休日・休暇
  • 年間休日118日 (月曜日定休日、年末年始、GW、夏季休暇、その他会社が定めた日 )
  • 年次有給休暇 (入社半年後規定による10日間支給)
  • 慶弔休暇、特別休暇(配偶者出産休暇、産前産後休暇、生理休暇など)
昇給 年1回(4月)
賞与(ボーナス) 年2回(7月・12月)
※会社業績により3月期末賞与あり
保険 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労働災害保険、労働災害付加給付補償
待遇、福利厚生、
社内制度
  • 各種社会保険完備
  • 退職金制度(勤続3年以上)
  • 若年者住宅補助制度
  • 業務用携帯電話貸与制度
  • 産前・産後休業制度
  • 育児短時間勤務制度(当社特別制度適用可能)
  • 育児・介護休業制度
  • 住宅資金融資制度
  • 業務災害附加金制度
  • 定年退職者再雇用制度
  • 社員自家用車制度
  • グループ社員割引制度
  • 定期健康診断
  • 社員旅行
  • 永年勤続者旅行贈呈制度(20年)
  • クラブ活動(サッカー・野球・バスケットボール・ゴルフ・海釣り・トレッキング・サーキット)
  • 労働組合(全トヨタ労連加盟)など

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