これからの時代を見据え、
挑戦し続ける会社を目指す。
当社は、これまで長きに渡り、挑戦する姿勢を大切にしてきました。
未だ多くの販売店では、来店や電話を介したサービス提供が主となっていますが、
昨年は新たにアプリ開発にもチャレンジし、デジタル化推進に着手しています。
このアプリ開発により、お客様の利便性とスタッフの業務効率を飛躍的に
向上させることができました。
そして、今年からは従来にない新サービス創出を加速させる「2030年経営ビジョン」を掲げ、サービスの価値を高め、選ばれ続ける会社となれるよう挑戦を継続します。
また、各人がチャレンジ精神を保てるような環境整備も必要と捉えています。
組織であることの強みを最大限に生かすため、創業以来、仲間を支え合う風土を培ってきました。
そして、挑戦の裏では多くの挫折があり、当社の先輩社員たちは、その過去と仲間の支援を糧に成長してきました。
そのため、社内では失敗の問責よりも、不安を取り除き、次の一歩を踏み出せるような声掛けや支援を行う姿が当たり前のように見られます。
入社希望の学生の皆様には、失敗を臆する必要のないこの環境下で、積極的に挑戦する姿勢を養ってください。
車で何かを実現したい、そんな熱意を持って共にこの業界を盛り上げていきましょう。
ネッツトヨタ東埼玉株式会社
代表取締役社長